EmailFacebookLinkedIn

Onze begeleiding en behandeling is afgestemd op de individuele behoefte van het kind. Van ontwikkelingsachterstanden tot uitdagende diagnoses. Wij staan klaar voor elk kind, ongeacht de uitdagingen die zij tegenkomen.

 

Gezinsondersteuner dagbehandeling

Goes

Wat bieden wij

  • Dienstverband 28 uur in overleg
  • Vast dienstverband 
  • Salaris max. € 4.613,= (FWG 50 excl. ORT)
  • Reiskostenvergoeding € 0,16 per km (€ 0,20 miv 1 januari 2026)
  • Eindejaarsuitkering
  • Fiets-, sport-, laptop-regeling en nog veel meer!
  • Een team waarin leren en ontwikkelen centraal staan.

  • Regelmatige intervisie en coaching.

  • Een betekenisvolle functie met veel eigen verantwoordelijkheid.

 

 

 

 

 

Wat vragen wij

  • Diploma HBO-niveau
  • SKJ registratie
  • Ervaring in (speciaal) onderwijs, jeugd- en/of gehandicaptenzorg

  • Je kunt methodiek gericht werken
  • Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en bent bereid te leren en ontwikkelen.

  • Je hebt coachende vaardigheden en denkt graag mee met collega’s.

  • Je hebt ervaring of affiniteit met thuisbegeleiding.

  • Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking op.

 

 

 

 

Hier ga je werken

Bij Kindzorg de Bevelanden, bestaande uit een (voorschoolse) dagbehandeling in de Cirkel en twee zorg-onderwijsklassen in kindcentrum De Marel, stimuleren we de ontwikkeling van kinderen en werken we nauw samen met het onderwijs.

Als gezinsondersteuner bied je behandelingen aan de kinderen van de dagbehandeling in hun thuissituatie. Je werkt doelgericht aan de ontwikkeling van de kinderen, ondersteunt ouder(s) en/of verzorger(s) bij vragen en brengt het geleerde van de dagbehandeling thuis.

Dit is je vak

 

Als medewerker dagbehandeling help je de basis te leggen voor de verdere ontwikkeling van de kinderen waar wij ons elke dag voor inzetten. Je werkt met kinderen, waarbij sprake is van een ontwikkelingsachterstand. Deze achterstand kan op één of meerdere ontwikkelingsgebieden voorkomen, waardoor de kinderen extra ondersteuning nodig hebben. Jij biedt hen ondersteuning in een veilige omgeving.

Om goed aan te kunnen sluiten op de persoonlijke behoeftes per kind, werken wij aan de hand van persoonlijke doelen en benaderingswijzen. Daarnaast stemmen wij onze manier van activiteiten aanbieden continue af op de behoeftes van het kind op dat moment. Ons motto is; “Wat vandaag lukt, hoeft morgen niet te lukken”.
Onze medewerkers reflecteren doorlopend op wat ze doen, hoe ze het doen en waarom ze het zo doen.

Om structuur en veiligheid te bieden, zijn onze lokalen (waar nodig) prikkelarm, maken we gebruik van visuele ondersteuning en ondersteunende gebaren.

Wij werken aan de hand van verschillende methodieken, die we door de dag heen inzetten op de behandelgroep. We werken met een multidisciplinair team, waarin we  regelmatig overleggen en reflectiemomenten zijn.

Naast het werken als medewerker op de dagbehandeling, speel je een belangrijke rol binnen het team. Je coacht collega’s waar nodig, durft feedback te geven en staat open voor de feedback van anderen. Je reflecteert regelmatig op je eigen handelen, durft stil te staan bij wat beter kan en deelt actief je inzichten. Op die manier draag je niet alleen bij aan de groei van de kinderen, maar ook aan die van je collega’s en jezelf.

Reageren

Solliciteer dan via de roze button en voeg je cv en motivatiebrief toe. Gesprekken worden gedurende de procedure gevoerd. De vacature sluit zodra we een geschikte kandidaten gevonden hebben.
Voor meer informatie over de functie, locatie en team kun je contact opnemen met collega Ilya Grutter via igrutter@gors.nl of per telefoon via 06-23204671.

Deze functie niet helemaal wat je zoekt?

Kijk eens bij onze andere vacatures voor een passende functie.


In het kader van de vergewisplicht vragen wij referenties op, doen een diplomacheck bij DUO, is een VOG een
ontbindende voorwaarde en indien van toepassing raadplegen wij het BIG register en/of doen wij navraag bij IGJ.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.