‘Het gewone leven ervaren’ is wat we onze cliënten gunnen en samen met hen voor ogen hebben. Ongeacht de beperkingen of achterstanden laten we ons niet belemmeren in het denken en handelen in mogelijkheden. Herken je jezelf hierin? Dan is werken bij Gors misschien wel iets voor jou. Voor onze locaties Stromenwijk in Middelburg en Beethovenlaan NAH in Goes zijn wij op zoek naar

Flexmedewerker Begeleiders 3/Verzorgende IG

Middelburg en Goes

Hier ga je werken

Jouw rooster sluit aan op wat jij wil en wat de locatie nodig heeft. Je werk wordt hierdoor afwisselend, flexibel en erg gewaardeerd. Jij bent  belangrijk in een dynamisch werkveld met vertrouwde gezichten.
Als flexmedewerker op twee locaties ben jij bekend met de cliënten en kun je moeiteloos inspringen bij openstaande diensten door verlof of verzuim van een collega. Voor de cliënten is het prettig dat er een vertrouwd gezicht meedoet in het dagelijks werk, en ook je collega’s waarderen jouw aanwezigheid. Wij zoeken iemand die niet alleen komt invallen, maar echt onderdeel is van twee teams en een waardevolle bijdrage levert.

Voor de locaties Panorama Stromenwijk en Beethovenlaan NAH zoeken wij iemand die graag samen met mensen puzzelt om vanuit eigen regie richting te geven aan hun leven, ondanks de uitdagingen die voortkomen uit Niet Aangeboren Hersenletsel (NAH) of andere beperkingen.

Over de locaties:

Stromenwijk: Op deze locatie wonen 21 cliënten met een lichamelijke beperking en/of NAH (Niet Aangeboren Hersenletsel).

Beethovenlaan NAH:, Hier wonen 16 mensen met specialistische ondersteuning op NAH.

Over de teams: beide teams werken er hard aan om goede zorg en werkplezier te ervaren met elkaar; ‘gedreven en goed’ daar houden we van.

We werken binnen Gors met de Triple-C methode, de drie c’s staan voor cliënt, coach en competentie. We vertellen je er graag alles over in een persoonlijk gesprek.

Dit is je vak

Als begeleider niveau 3 leg je de basis voor een ondersteuningsrelatie. Dit doe je door samen met de cliënt te kijken naar;

• Leer- en ontwikkelbehoefte
• Zelfredzaamheid en zelfstandigheid
• Dagelijkse persoonlijke verzorging en dagstructuur
• Verpleegtechnische zorgbehoefte
• Sociaal vangnet en netwerk
• Betekenisvolle dagbesteding
• Ontspannings- en vrije tijdactiviteiten

Naast je ondersteuningsrol wordt er van jou ook een organisatorische bijdrage verwacht in het kader van zelfverantwoordelijke teams. Denk hierbij aan aandachtsgebieden zoals Zorg, Rooster, Kwaliteit & Beleid, BHV, P&O, Communicatie, Facilitair, ICT en Financiën.

Wat houdt die ondersteuningsrelatie in? Vertrouwen, respect en onvoorwaardelijke ondersteuning!

Reageren

Wil je direct solliciteren? Druk dan op de roze button en voeg je motivatie en cv toe. Nog vragen? Dan mag je contact opnemen met Debbie (Stromenwijk) 06-26845867 of Anne (Beethovenlaan) 0630081610.

Deze functie niet helemaal wat je zoekt?

Kijk eens bij onze andere vacatures voor een passende functie.

In het kader van de vergewisplicht vragen wij referenties op, doen een diplomacheck bij DUO, is een VOG een
ontbindende voorwaarde en indien van toepassing raadplegen wij het BIG register en/of doen wij navraag bij IGJ.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.