‘Het gewone leven ervaren’ is wat we onze cliënten gunnen en samen met hen voor ogen hebben. Ongeacht de beperkingen of achterstanden laten we ons niet belemmeren in het denken en handelen in mogelijkheden. Ben jij die creatieve aanpakker? Dan is werken bij Gors misschien wel iets voor jou. Voor onze locatie Beethovenlaan in Goes zijn wij tijdelijk op zoek naar een

Begeleider 3

Goes

Hier ga je werken

De Beethovenlaan VG is een woonlocatie met 8 bewoners met een verstandelijke beperking. De bewoners wonen in een modern appartementencomplex met elk hun eigen appartement. Zij mogen zichzelf zijn en geven allen op hun eigen manier invulling aan hun leven. Een warme, veilige woonomgeving staat hierin centraal. De zorgvraag van de bewoners is verschillend. Wij ondersteunen in zelfstandigheid en bij een aantal mensen in het proces van ouder worden.

Ons team bestaat uit 4 collega’s in de rollen van begeleider 3, begeleider 4 en coördinerend begeleider. Wij zijn een klein team vol energie en veerkracht. Je staat sterk in je schoenen als begeleider ben je zelfstandig en kan je mee bewegen in de behoeftes van de bewoners. Tijdens de diensten werk je voornamelijk alleen op de afdeling, maar je staat nooit alleen voor. Op de locatie zijn altijd collega’s van de andere locaties aanwezig.

Dit is je vak

Als begeleider 3 bouw je een ondersteuningsrelatie op en werk je samen met de cliënten (en verwanten) aan diens:

• Leer- en ontwikkelbehoefte
• Zelfredzaamheid en zelfstandigheid
• Dagelijkse persoonlijke verzorging en dagstructuur
• Sociaal vangnet en netwerk
• Betekenisvolle dagbesteding
• Ontspannings- en vrije tijdactiviteiten

Naast je ondersteuningsrol wordt er van jou ook een organisatorische bijdrage verwacht in het kader van zelfverantwoordelijke teams.
Denk hierbij aan aandachtsgebieden zoals Zorg, Rooster, Kwaliteit & Beleid, BHV, P&O, Communicatie, Facilitair, ICT en Financiën.

Wat houdt die ondersteuningsrelatie in? Vertrouwen, respect en onvoorwaardelijkheid.

Reageren

Solliciteer dan via de roze button en voeg je cv en motivatiebrief toe voor 16 augustus 2023. Zet alvast in je agenda; de selectiegesprekken vinden plaats op 30 augustus 2023. Voor meer informatie over de functie, locatie en team kun je contact opnemen met Nadine Crucq via ncrucq@gors.nl of 0113-289230.

In het kader van de vergewisplicht vragen wij referenties op, doen een diplomacheck bij DUO, is een VOG een
ontbindende voorwaarde en indien van toepassing raadplegen wij het BIG register en/of doen wij navraag bij IGJ.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
 

Deze functie niet helemaal wat je zoekt?

Kijk dan bij één van onze andere vacatures voor een functie voor jou.