   | |
‘Het gewone leven ervaren’ is wat we onze cliënten gunnen en samen met hen voor ogen hebben. Ongeacht de beperkingen of achterstanden laten we ons niet belemmeren in het denken en handelen in mogelijkheden. Herken je jezelf hierin? Dan is werken bij Gors misschien wel iets voor jou. Voor onze locatie de Hoogte in Goes zijn wij op zoek naar een
Begeleider 3
Goes
| Wat bieden wij | Wat vragen wij | |
- Dienstverband 20 tot 28 uren p/w in overleg - Vast dienstverband - Salaris max. € 3.427,= FWG 35 (excl. ORT) - Reiskostenvergoeding € 0,16 per km - Eindejaarsuitkering - Fiets-, sport-, laptop-regeling en nog veel meer! - Eigen leerplatform en studiekostenregeling - Informele werkcultuur en goed inwerkprogramma.
|
| - Diploma op mbo-3 niveau - Kennis en ervaring met autisme - Kennis van psychiatrische problematiek zoals psychose is een pré - Je staat stevig in je schoenen i.v.m. moeilijk verstaanbaar gedrag - Je hebt levenservaring - Digitale vaardigheden - Flexibiliteit, zelfstandigheid en aanpassingsvermogen - Creativiteit, ondernemerschap en doorzettingsvermogen. |
Hier ga je werken
Voor locatie de Hoogte zijn wij op zoek naar een begeleider 3 voor minimaal 20 tot 28 uur in de week. De diensten zullen bestaan uit dag-avond- en slaapdiensten. De Hoogte is een woonlocatie voor een groep van 10 mensen met autisme, waar ook dagbesteding wordt aangeboden. De cliënten hebben allemaal een eigen appartement en zijn overdag op hun werk of dagbesteding. Het team bestaat uit ca. 10 collega’s in de rollen van begeleider 3 en 4.
Het woon- en werkteam is in principe gescheiden, maar het kan voorkomen dat je gevraagd kunt worden om ook op de dagbesteding in te vallen. Het team en de cliënten van De Hoogte vinden het belangrijk dat je levenservaring hebt, stevig in je schoenen staat en over een gezonde dosis humor beschikt. Ervaring met/kennis van autisme/psychiatrische problematiek is een pre.
Dit is je vak
Als begeleider 3 bouw je een ondersteuningsrelatie op en werk je samen met de cliënten (en verwanten) aan diens:
• Leer- en ontwikkelbehoefte
• Zelfredzaamheid en zelfstandigheid
• Dagelijkse persoonlijke verzorging en dagstructuur
• Sociaal vangnet en netwerk
• Betekenisvolle dagbesteding
• Ontspannings- en vrije tijdactiviteiten
Naast je ondersteuningsrol wordt er van jou ook een organisatorische bijdrage verwacht in het kader van zelfverantwoordelijke teams. Denk hierbij aan aandachtsgebieden zoals Zorg, Rooster, Kwaliteit & Beleid, BHV, P&O, Communicatie, Facilitair, ICT en Financiën.
Wat houdt dat in? Vertrouwen, respect en onvoorwaardelijkheid!
Reageren
Solliciteer dan gelijk via de roze button; upload je cv en motivatiebrief. Gesprekken worden gedurende de procedure gevoerd. De vacature sluit zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden.
Voor meer informatie over de functie, locatie en team kun je contact opnemen met coördinator Suzanne Lindhout via slindhout@gors.nl of 06-10581971.
Deze functie niet helemaal wat je zoekt?
Kijk eens bij onze andere vacatures voor een passende functie.
In het kader van de vergewisplicht vragen wij referenties op, doen een diplomacheck bij DUO, is een VOG een
ontbindende voorwaarde en indien van toepassing raadplegen wij het BIG register en/of doen wij navraag bij IGJ.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.